全年四肖八码要六肖中特|今晚买什么马2019年
當前位置:首頁 > 新聞中心 > 政務動態 > 正文內容

今年西湖區就業形勢如何?你需要的都在這里

西湖區人力社保局  李岳 韓俊 徐麗君  2019-04-02

  三月初春,正是萬物復蘇的時節,一年一度的西湖區“春風行動”暨專場招聘活動順利落下帷幕。此次活動由西湖區就業處與各街道聯合組織,通過搭建就業求職平臺,力求供需銜接,助推精準就業,著力保障轄區就業形勢穩定。
  據相關統計,此次招聘活動共吸引了447家企業參會,提供崗位數9785個,涉及工種1324個,進場求職1.3萬余人(次),報名人數1105人,達成意向589人。
  搭建多元供需平臺是實現高質量就業的基礎和保障。從此次活動中,我們可以看到西湖區就業形勢產生了哪些變化?請接著往下瞧!

從參會企業來看

   參會的447家企業中,服務業占比63.2%,以教育培訓、物業服務、酒店餐飲為主,制造業占比36.8%,以機械操作、零件裝配為主。
  崗位需求排前三名的是:服務員、保潔員、銷售,占到崗位總需求的55%。

 從崗位條件來看

  要求高中及以下學歷占總需求的64.8%;
  要求大專學歷的占總需求的26%;
  要求本科學歷的占總需求的9.2%;
  除了特殊崗位外,對技術職稱、職稱證書要求不大,僅占總需求的6.5%,較去年同期變化略有上升。

從具體薪資來看

  一線普工類工種月平均工資約為3000-4000元,管理類、技術類工種月平均工資約為7000元及以上,薪資相較往年均出現了不同程度的上漲。
  這反映出企業用工成本逐年上升,同時也折射了企業在轉型升級中,對于管理、技術類人才需求大。

從企業調查中發現

  對于一線普工類崗位的需求仍占主導,占到80%;在現場調查中發現,表示存在“招工難”、“用工荒”問題的企業占45%。
  下一步,西湖區就業處將持續發力,全面提升轄區就業創業工作。全方位搭建供需平臺,繼續聚焦農村富余勞動力、專業復退軍人、就業困難人員、失業登記人員、高校畢業生等不同群體就業需求,積極聯合街道,精準送崗,通過微信公眾號、宣傳櫥窗多種形式廣泛宣傳,提升招聘實效,助推供需雙贏。全區域推廣就創政策,進一步提升就業創業政策知曉率,依托招聘會、創業沙龍、創業培訓等活動,區、街道、社區三級聯動,普及創業擔保貸款、靈活人員就業社保補貼、用工補助、穩崗補貼等相關政策,為轄區內就業困難群體、長期失業人群帶去紅利政策。全內容提升服務效能,優化創業貸款、技能補貼、穩崗補貼、就業登記等常規業務的審核力度,提質增效;加強政策幫扶性崗位轉公益性崗位的后續監管,完善規章細則;指導轄區企業開展就業見習,引導更多畢業年度及畢業二年內的高校畢業生參與到就業見習中來。

建議使用:1024*768以上分辨率,IE6.0以上版本瀏覽器
版權所有:杭州市人力資源和社會保障局,未經許可嚴禁復制或鏡像 浙ICP備14032010號-4

網站標識碼:3301000024 浙公網安備 33010602000705號

全年四肖八码要六肖中特 重庆时时人工计划10中9 时时走势图软件 排列五带坐标连线2元网 7码滚雪球技巧 重庆时时官方开奖软件 陕西快乐十分钟开奖图 福彩三十选五走势图 七星彩随机选号摇一摇 北京pk极速赛车微信公众号 重庆时时开奖计划预测